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Magazin erwachsenenbildung.at

Aspekte betrieblicher Weiterbildung. Zugänge – Ressourcen – Beispiele

Nr.17 | November 2012 | ISSN 1993-6818

Kurzzusammenfassung

Betriebliche Weiterbildung ist die häufigste Form von Weiterbildung im Erwerbsalter. Meb 17 informiert mit profunden Analysen und anschaulichen Beispielen über Teilnahme und Finanzierung, Kompetenzen der TrainerInnen und Beispiele betrieblicher Didaktik

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Arthur Schneeberger

Editorial

Die Ausgabe 17 des Meb (Magazin erwachsenenbildung.at) spannt einen breiten Bogen über die Betriebliche Weiterbildung, der häufigsten Form der Erwachsenenbildung im Erwerbsalter. Der Bogen reicht vom Zugang zu betrieblicher Weiterbildung über die Ressourcenaufbringung bis hin zu aktuellen Beispielen betrieblicher Bildungsarbeit.
  1. Arthur Schneeberger
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